JURNAL
DAN LAPORAN KEGIATAN
PRAKTEK
KERJA INDUSTRI (PRAKERIN)
PADA
RAMAYANA DEWI SARTIKA
Jl.
Dewi Sartika Raya No. 1 Bogor
Nama Peserta :
ERIANSYAH RAMADHAN
Nomor Induk Siswa :
10152302 / 99934949142
Kelas / KK :
XI PM 1
Kompetensi Keahlian : PEMASARAN
SEKOLAH
MENENGAH KEJURUAN
SMK
WIYATA MANDALA BOGOR
Jalan
Raya Salabenda-Kemang KM. 49-50 Desa Parakan Jaya
Kecamatan
Kemang Kabupaten Bogor 16310
Telp.
(0251) 7533673
LEMBAR PENGESAHAN DARI DU/DI
LAPORAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI
Nama :
ERIANSYAH RAMADHAN
Nomor
Induk Siswa : 10152302
Program
Keahlian : PEMASARAN
Tempat
Prakerin : RAMAYANA
DEWI SARTIKA PLAZA
Alamat :
Jl. Dewi Sartika Raya No. 1 – Bogor
Waktu
Prakerin : 04 Juni
2016 s.d 04 September 2016
Menyetujui / Mengesahkan,
PEMBIMBING DU/DI
JUMADI
|
PIMPINAN DU/DI
AHMAD YANI, S.Si
|
LEMBAR PENGESAHAN DARI SEKOLAH
LAPORAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI
Nama :
ERIANSYAH RAMADHAN
Nomor
Induk Siswa : 10152302
Program
Keahlian : PEMASARAN
Tempat
Prakerin : RAMAYANA
DEWI SARTIKA PLAZA
Alamat :
Jl. Dewi Sartika Raya No. 1 – Bogor
Waktu
Prakerin : 04 Juni
2016 s.d 04 September 2016
Laporan Ini Telah Diperiksa dan Disetujui
Sebagai Salah Satu Syarat Guna Mengikuti Ujian Nasional (UN)
Tahun Pelajaran 2016/2017
Menyetujui / Mengesahkan,
WAKABID. HUBUNGAN INDUSTRI
AGUSTIN HIDAYAH, S.E
|
GURU PEMBIMBING PRAKERIN
Dra. AI RUSMIYATI
|
Mengetahui,
KEPALA SMK WIYATA MANDALA BOGOR
Dra. NENENG SRI MULYANAH
KATA PENGANTAR
Segala puji dan syukur penyusun panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha
Esa yang telah melimpahkan rahmat dan hidayah-Nya kepada penyusun sehingga penyusun
dapat melaksanakan kegiatan Prakerin dan juga dapat menyelesaikan laporan ini
dengan baik.
Laporan Prakerin ini disusun berdasarkan pengalaman dan data-data
yang penyusun peroleh selama
melaksanakan Prakerin ini di RAMAYAN DEWI SARTIKA PLAZA.
Penyusun menyadari bahwa hal tersebut terlaksana berkat bantuan
berbagai pihak, baik secara langsung maupun tidak langsung. Untuk itu izinkan penyusun
mengucapkan terima kasih kepada :
1. Bapak
Soedjono, B.Sc, selaku Ketua Yayasan Pradnya Paramarta
2. Ibu
Dra. Neneng Sri Mulyanah selaku Kepala SMK Wiyata Mandala
3. Bapak
Ahmad Yani, S.Si, selaku Pimpinan DU/DI
4. Ibu
Agustin Hidayah, S.E, selaku Hubin
5. Ibu.
Dra. Ai Rusmiyati selaku Pembimbing di SMK
6. Bapak
Rohman Atmawijaya selaku Pembimbing DU/DI
7. Ibu
Dewi selaku Wali Kelas XI PM 1
8. Bapak
dan Ibu Guru SMK Wiyata Mandala Bogor yang telah memberikan bimbingan selama
Pelaksanaan Prakerin
9. Staf
Karyawan Ramayana yang telah memberikan bimbingan selama Prakerin
10. Ayah
dan Ibu selaku Orangtua yang mendukung penyusun
11. Semua
Pihak yang membantu dalam Penyusunan Laporan Prakerin ini.
Penyusun juga menyadari bahwa laporan ini masih jauh dari kata
sempurna, walaupun penyusun telah
berusaha dengan semaksimal mungkin dan daya upaya yang ada pada penyusun.
Semoga Laporan Prakerin ini dapat memberi manfaat bagi semua pihak,
penyusun pada khususnya dan pembaca pada umumnya.
Bogor, September 2016
Penyusun
Eriansyah Ramadhan
DAFTAR ISI
LEMBAR PENGESAHAN DARI DU/DI ........................................................... i
LEMBAR PENGESAHAN DARI SEKOLAH ................................................... ii
KATA PENGANTAR ............................................................................................ iii
DAFTAR ISI ........................................................................................................... iv
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang ............................................................................ 1
1.2 Tujuan Praktek Kerja Industri ..................................................... 1
1.3 Sasaran Pokok Praktek Kerja Industri ........................................ 2
1.4 Tujuan Pembuatan Laporan Praktek Kerja
Industri .................... 2
1.5 Metode Pengumpulan Data ........................................................ 3
1.6 Sistematika Penulisan Laporan Praktek Kerja
Industri ............... 3
BAB II GAMBARAN
UMUM PERUSAHAAN
2.1 Sejarah Pendirian Perusahaan / Instansi ..................................... 5
2.2 Struktur Organisasi ..................................................................... 6
2.3 Kepegawaian .............................................................................. 7
2.4 Disiplin Kerja dan Keselamatan Kerja ....................................... 7
2.5 Jenis Bidang Usaha .................................................................... 8
BAB III URAIAN
PELAKSANAAN PRAKTEK DI PERUSAHAAN
3.1 Pelaksanaan
Jenis Kegiatan .......................................................... 9
3.2 Langkah-Langkah Kerja / Proses Kerja ...................................... 9
3.3 Hasil yang Diharapkan ................................................................ 9
BAB IV PENUTUP
4.1 Simpulan
...................................................................................... 10
4.2 Saran .......................................................................................... 10
LAMPIRAN – LAMPIRAN
BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang Praktek Kerja Industri
(PREKARIN)
Setiap siswa lulusan SMK dituntut
untuk mempunyai suatu keahlian dan siap kerja. Karena lulusan SMK biasanya
belum diakui oleh pihak dunia usaha / industri. Oleh karena itu diadakan suatu
Program Pendidikan Sistem Ganda (PSG) yaitu dengan melaksanakan Praktek Kerja
Industri (PRAKERIN) agar setiap siswa lulusan SMK mempunyai pengalaman dalam
dunia usaha sebelum memasuki dunia usaha tersebut secara nyata setelah lulus
sekolah.
Sesuai dengan hasil pengamatan dan
penelitian Direktorat Pendidikan Menengah Kejuruan, pola penyelenggaraan di SMK
belum secara tegas dapat menghasilkan tamatan sebagaimana yang diharapkan. Hal
tersebut dapat dilihat dari kondisi pembelajaran yang belum kondusif untuk
menghasilkan tenaga kerja yang professional, karena keahlian professional
seseorang tidak semata-mata diukur oleh penguasaan unsur pengetahuan dan teknik
bekerja, tetapi harus dilengkapi dengan penguasaan kiat (arts) bekerja
yang baik. Ada dua pihak yaitu Lembaga Pendidikan dan lapangan Kerja
(Industri/Perusahaan atau Instansi tertentu) yang secara bersama-sama
menyelenggarakan suatu program keahlian kejuruan. Dengan demikian kedua belah
pihak seharusnya terlibat dan bertanggung jawab mulai dari Tahap Perencanaan
Program, Tahap Penyelenggaraan, sampai Penilaian dan Penentuan Kelulusan Siswa.
1.2 Tujuan
Praktek Kerja Industri (PRAKERIN)
Praktek Kerja Industri (PRAKERIN)
merupakan suatu sistem pembelajaran yang dilakukan di luar Proses Belajar
Mengajar dan dilaksanakan pada Perusahaan/Industri atau Instansi yang relevan.
Secara umum Pelaksanaan Program
Praktek Kerja Industri (PRAKERIN) ditujukan untuk meningkatkan pengetahuan dan
keterampilan siswa di bidang teknologi, penyesuaian diri dengan situasi
sebenarnya, mengumpulkan informasi dan menulis laporan yang berkaitan langsung
dengan tujuan khusus. Setelah siswa melaksanakan program Praktek Kerja Industri
(PRAKERIN) secara khusus siswa diharapkan memperoleh pengalaman yang mencakup
tinjauan tentang perusahaan dan kegiatan-kegiatan praktek yang berhubungan
dengan teknologi. Dan mempersiapkan para siswa/siswi untuk belajar bekerja secara
mandiri, bekerja dalam suatu tim dan mengembangkan potensi dan keahlian sesuai
dengan minat dan bakat masing-masing.
Penyelenggaraan Praktek Kerja
Industri (PRAKERIN) pada SMK bertujuan untuk:
a.
Menghasilkan tenaga kerja yang
berkualitas, yaitu tenaga kerja yang memiliki tingkat pengetahuan,
keterampilan, etos kerja yang sesuai dengan tuntutan lapangan pekerjaan.
b.
Memperkokoh link and match antara
SMK dan dunia kerja.
c.
Menignkatkan efektifitas dan
efisiensi proses pendidikan dan pelatihan kerja berkualitas.
d.
Memberi pengakuan dan penghargaan
terhadap pengalaman kerja sebagai bagian dari proses pendidikan.
e.
Sebagai salah satu syarat untuk
mengikuti Ujian Akhir (UN).
1.3 Sasaran
Pokok Praktek Kerja Industri (PRAKERIN)
Melihat kenyataan di atas, Dikmenjur
menetapkan strategi operasional yang berdasarkan pada kebijakan “Link and
Match” (Kesesuaian dan Kesepadanan) Departemen Pendidikan dan Kebudayaan
dalam model Penyelenggaraan Pendidikan Sistem Ganda. Pelaksanaannya sesuai
dengan ketentuan-ketentuan yang tertuang salam Undang-Undang Nomor 2 Tahun 1989
tentang Sistem Pendidikan Nasional, PP Nomor 20 Tahun 1990 tentang Pendidikan
Menengah, PP Nomor 39 Tahun 1992 tentang Peran Serta Masyarakat dalam
Pendidikan Nasional, Kepmendikbud Nomor 080/U/1992 tentang Sekolah Menengah
Kejuruan dan Kepmendikbud Nomor 080/U/1993 tentang Kurikulum SMK.
1.4 Tujuan
Pembuatan Laporan Praktek Kerja Industri (PRAKERIN)
Tujuan dari pembuatan laporan ini
adalah agar dapat melatih para siswa untuk mandiri, berani, tanggung jawab
serta disiplin. Selain itu juga dapat mengkaji ilmu terapan di lapangan dengan
sekolah. Adapun isi laporan yang harus disusun para siswa adalah hasil kegiatan
selama PRAKERIN. Tujuan dari pembuatan laporan tersebut antara lain adalah :
1.
Untuk mengetahui perkembangan siswa
selama mengikuti Praktek Kerja Industri.
2.
Sebagai pertanggung jawaban atas
tugas yang diberikan Sekolah kepada para siswa sehubungan dengan pelaksanaan
PRAKERIN.
3.
Menambah Perbendaharaan Perpustakaan
Sekolah dan sebagai pengetahuan bagi siswa angkatan selanjutnya.
4.
Sebagai latihan bagi siswa dalam
membuat sebuah laporan kegiatan.
5.
Sebagai bukti bahwa siswa telah
melakukan praktek yang dilakukan di DU/DI (Dunia Usaha/Dunia Industri).
6.
Sebagai syarat mengikuti Ujain
Nasional. Untuk mengetahui perkembangan siswa selama mengikuti praktek di dunia
usaha/industri.
1.5 Metode
Pengumpulan Data
Metode untuk mendapatkan data-data
yang dibutuhkan dalam menyusun laporan ini, kami mengambil metode wawancara.
Metode ini merupakan metode yang
paling efektif dalam mengumpulkan data-data yang diperlukan. Dengan metode ini penyusun
secara langsung melakukan wawancara dengan pembimbing di lapangan dan karyawan.
Data-data yang diperoleh dengan metode ini antara lain :
1.
Gambaran Umum Perusahaan
2.
Struktur Organisasi Perusahaan
3.
Bidang Usaha
4.
Inventarisasi tentang alat-alat dan
benda-benda yang dikerjakan di tempat PRAKERIN.
1.6 Sistematika
Penulisan Laporan Praktek Kerja Industri (PRAKERIN)
Penulisan Laporan Praktek Kerja
Industri (PRAKERIN) terdiri atas 4 (empat) Bab dengan perincian sebagai berikut
:
BAB
I : PENDAHULUAN
Bab ini akan membahas Latar Belakang
Pelaksanaan Laporan Kerja Praktek, Tujuan Kerja Praketk, Sasaran Pokop Praktek
Kerja Industri, Tujuan Pembuatan Laporan Praktek Kerja Industri, Metode
Pengumpulan Data, dan Sistematika Penulisan Laporan Praktek Kerja Industri.
BAB II : GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN
Pada Bab ini membahas Sejarah
Pendirian Perusahaan/Instansi, Struktur Organisasi, Kepegawaian, Disiplin Kerja
dan Keselamatan Kerja dan Jenis Bidang Usaha.
BAB III : URAIAN PELAKSANAAN PRAKTEK DI PERUSAHAAN
Pada Bab ini membahas Pelaksanaan Kegiatan
yang mencakup Jenis-Jenis Kegiatan, Langkah-Langkah Kerja/Proses Kerja dan
Hasil yang Diharapkan, dan Hambatan-Hambatan yang Dialami.
BAB IV PENUTUP
Berisikan Kesimpulan dan Saran
selama Pelaksanaan Kerja Praktek ini.
BAB II
GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN
2.1 Sejarah
Pendirian Perusahaan
Ramayana Dept. Store adalah sebuah
perusahaan yang berkaitan di bidang retail. Ramayan berdiri tahun 1978 dengan
nama pemilik Bapak Paulus Tumewu dan Istri. Ramayana berpusat di Jln. KH Wahid
Hasanudin No.220 Jakarta dengan kode pos 10250 dengan cabang pertama yaitu di
cabang Jakarta Pusat, lalu berkembang hingga saat ini kurang lebih 115 toko
yang tersebar di Nusantara Indonesia. Salah satunya adalah Ramayana Dewi
Sartika Bogor yang terletak di Jln. Dewi Sartika No.01 Bogor yang didirikan
atau dibuka pada tanggal 15 Oktober 1990 hingga saat ini dan kemudian menyebar di
kota-kota lain di Indonesia, antara lain :
1.
Jakarta, yaitu Ramayana R1 didirikan
pada tahun 1976
2.
Bogor, yaitu Ramayana R15 didirikan
pada tahun 1990
3.
Ramayana R25 didirikan di Robinson
4.
Ramayana R36 didirikan di Plaza
Jambu Dua
5.
Ramayana R71 didirikan di Bogor
Trade Mall
6.
Ramayana R43 didirikan di Cibinong
7.
Ramayana R19 didirikan di Cibinong
Ramayana Dept. Store dibawah naungan
PT. Ramayana Lestari Sentosa, tempat dan nama tersebut dipilih karena :
·
Dekat dengan keramaian kota
·
Berada pada jalur yang strategis
·
Dekat dengan terminal angkutan umum
Ramayana Dept. Store ini telah lebih dari 50 cabang di seluruh
Indonesia.
2.2 Struktur
Organisasi
2.3 Kepegawaian
Personalia
Personalia
di Ramayana Departement Store merupakan kegiatan pengelolaan SDM yang lebih
fokus kepada hal-hal yang bersifat administrative yang mengatur hubungan kerja
antara employer dan employee, sebagai salah satu sumber daya yang memiliki
organisasi. Aktivitas yang paling intens yang dilakukan oleh Bagian Personalia
biasanya adalah Rekruitmen. Personalia utamanya juga berfungsi melakukan proses
dokumentasi, pengelolaan serta proses kepegawaian yang terkait langsung dengan
tahapan seleksi, pengangkatan dan kekaryaan dan pemberhentian/pemutusan
hubungan kerja.
2.4 Disiplin
Kerja dan Keselamatan Kerja
2.4.1 Disiplin Kerja
Para karyawan atau pegawai
diwajibkan masuk kerja tepat waktu atau sesuai dengan waktu yang telah
ditentukan, yaitu :
Untuk Shift Pagi :
1.
Setiap pagi karyawan masuk pukul 07.00
WIB dan sebelum bekerja melakukan Do’a bersama dan mengecek kerapihan Counter.
2.
Jam istirahat yaitu pukul 12.00 WIB
dan masuk kembali pukul 13.00 WIB.
3.
Karyawan diperbolehkan meninggalkan
perusahaan pukul 15.00 dihari senin sampai jum’at dan pukul 15.30 dihari sabtu
dan minggu.
Untuk Shift Siang :
1.
Setiap siang karyawan masuk pukul 11.00
WIB dan sebelum bekerja melakukan Do’a bersama dan mengecek kerapihan Counter.
2.
Jam istirahat yaitu pukul 13.00 WIB
dan masuk kembali pukul 14.00 WIB.
3.
Karyawan diperbolehkan meninggalkan
perusahaan pukul 19.00 apabila keadaan Counter sudah rapih.
2.4.2 Keselamatan Kerja
Keselamatan kerja yang diterapkan di
Ramayana Departement Store adalah :
1.
Mengetahui tanda-tanda bahaya yang
ada di perusahaan.
2.
Jika terjadi sesuatu bahaya sebaiknya
karyawan lewat pintu darurat yang telah tersedia di perusahaan.
3.
Apabila ada karyawan yang terkena
musibah, PT Ramayana Lestari Sentosa telah menyediakan asuransi untuk semua
karyawan di Ramayana tersebut.
2.5 Jenis
Bidang Usaha
Jenis
bidang usaha Ramayana Departement Store adalah Retail seperti menjual keperluan
yang dibutuhkan konsumen, mulai dari pakaian, sepatu, tas, kebutuhan
sehari-hari, dan makanan pokok.
BAB III
URAIAN PELAKSANAAN PRAKTEK DI PERUSAHAAN
3.1 Pelaksanaan
Jenis Kegiatan
Waktu dan Tempat
Penyusun telah melaksanakan Kegiatan
Praktek Kerja Industri (PRAKERIN) selama 3 bulan, dimulai :
Hari / Tanggal :
04 Juni 2016 s.d 04 September 2016
Waktu :
Jam Kerja Pukul 06.45 WIB s.d 15.00 WIB
Jam Kerja Pukul 11.00 WIB s.d 19.00 WIB
Tempat :
Ramayana Dewi Sartika
3.2 Langkah-Langkah
Kerja / Proses Kerja
Cara yang dilakukan di Counter PC
pada Ramayana Dewi Sartika adalah sebagai berikut :
ü
Datang tepat waktu
ü
Menjaga keamanan di Ramayana Dewi
Sartika
3.3 Hasil
yang Diharapkan
Hasil yang diharapkan dalam kegiatan
Praktek Kerja Industri (PRAKERIN) ini adalah :
ü
Menambah pengetahuan di bidang
pekerjaan.
ü
Mengetahui tugas-tugas karyawan di perusahaan.
ü
Mampu melaksanakan pekerjaan dalam
lingkungan kerja.
BAB IV
PENUTUP
4.1 Simpulan
Kegiatan Praktek Kerja Industri
(PRAKERIN) merupakan kegiatan yang sangat bermanfaat bagi siswa dan siswi, dan
dapat mengenal lebih jauh bagaimana cara bekerja dilapangan sesuai keahlian
masing-masing siswa. Sehingga siswa dapat melihat gambaran mengenai kegiatan
bidang usaha dimasa yang akan datang, serta siswa-siswi mengetahui standar
kompetensi yang akan dijadikan peluang kerja dan kesempatan kerja.
Dalam dunia usaha dibutuhkan
kedisiplinan yang cukup baik, instansi-instansi biasanya memerlukan karyawan
yang disiplin, terampil, rajin dan cerdas.
Pada Praktek Kerja Industri
(PRAKERIN) ini diperlukan keahlian yang cukup. Selama penyusun melaksanakan
kegiatan Praktek Kerja Industri (PRAKERIN) di Ramayana Dewi Sartika, penyusun
merasa bangga bisa mendapatkan ilmu yang belum pernah penyusun dapatkan
sebelumnya serta memperoleh banyak pengalaman.
Tujuan lain dari Praktek Kerja
Industri (PRAKERIN) ini adalah menambah wawasan yang luas bagi siswa dan siswi,
terutama dalam bidang yang di tempatinya.
Praktek Kerja Industri telah
terlaksana dengan baik, dengan program keahlian masing-masing tanpa halangan
apapun dan penyusun mengucapkan banyak terima kasih kepada Ramayana Dewi
Sartika yang telah bersedia menerima penyusun apa adanya untuk melaksanakan
Kegiatan Praktek Kerja Industri (PRAKERIN) dan bersedia mendampingi penyusun
selama Prakeirn berlangsung.
4.2 Saran
Semoga hubungan antar pegawai tetap
terjaga dan saling bekerjasama dalam mencapai tujuan bersama, semoga para siswa
dan siswi mendapatkan banyak pelajaran dan memiliki motivasi untuk tujuan
dimasa depannya dan para guru pembimbing dapat memberikan arahan juga perhatian
untuk para siswa dan siswi.
Sebagai kata penutup dalam penulisan
tugas akhir ini, penyusun memanjtakan puji syukur kehadirat Allah SWT yang
telah memberikan rahmat-Nya sehingga dengan penuh kesabaran, ketabahan, dan
jerih payah penulis dapat menyelesaikan tugas ini dengan baik. Semoga apa yang
telah penulis paparkan dalam tugas akhir ini dapat bermanfaat bagi diri penyusun
khususnya dan pembaca pada umumnya. Hanya kepada Allah lah segalanya penyusun
kembalikan, sebab di tangan-Nyalah sumber segala kebenaran. Bila ada sedikit
kebenaran dalam tugas akhir ini semata-mata datangnya dari Allah SWT.
Demikianlah penulisan laporan ini
dibuat, semoga bermanfaat. Selaku penyusun mengucapkan terimakasih kepada
pihak-pihak yang telah membantu penyusun dalam kegiatan ini.
LAMPIRAN – LAMPIRAN
ü
Jurnal Kegiatan Prakerin
ü
Identitas Siswa-Siswi
ü
Identitas DU/DI
ü
Lembar Bimbingan Prakerin
ü
Daftar Kehadiran Prakerin
ü
Lampiran berisi Photo selama PKL
ü
Photo Tempat PKL
ü
Photo Karyawan di Tempat PKL
ü
Photo Kegiatan PKL
ü
Photo bersama Staf / Karyawan di
Tempat PKL
ü
Lain – Lain yang dianggap perlu
BIODATA
PESERTA
PRAKTEK
KERJA INDUSTRI (PRAKERIN)
SMK
WIYATA MANDALA BOGOR
Nama Peserta : ERIANSYAH RAMADHAN
Nomor Induk Siswa : 10152302 / 9993494142
Jenis Kelamin : Laki – Laki
Tempat, Tanggal Lahir : Bogor, 16 Desember 1999
Alamat : Kp. Lengkong Barang
RT.01/02 Desa Iwul
Kec. Parung – Kab. Bogor 16330
Nama Orangtua : Bambang Muhamsyah
Tingkat / Kelas : XI PM 1
Program Keahlian : PEMASARAN
Kompetensi Keahlian : Tata Niaga
Sekolah : SMK WIYATA MANDALA BOGOR
Judul Laporan : Jurnal Prakerin
Tempat Prakerin : RAMAYANA DEWI SARTIKA
Alamat Prakerin : Jl. Dewi Sartika Raya
No. 1 Bogor
Tanggal Prakerin : 04 Juni 2016 s.d 04
September 2016
|
||||
![]() |
||||
IDENTITAS
DUNIA USAHA / DUNIA INDUSTRI
Nama Instansi : PT. RAMAYANA LESTARI SENTOSA, Tbk
Nama Singkatan :
RAMAYANA
Lembaga Induk : -
Nama Pimpinan : AHMAD YANI
Tahun Berdiri : Tahun 1990
Jumlah Karyawan
|
:
|
*
Laki-Laki
|
: 35
|
|
|
*
Perempuan
|
: 50
|
|
|
*
Jumlah
|
: 85
|
Status DU/DI : Pemerintah / Swasta *)
Alamat :
Jl. Dewi Sartika Raya No. 1 Bogor
Fasilitas Teknologi
|
:
|
1.
Fasilitas Komputer
2.
Fasilitas Internet
3.
Alat Komunikasi
|
Instruktur/Pembimbing
|
:
|
1.
Jumadi
|
|
LEMBAR
BIMBINGAN PRAKERIN
SMK
WIYATA MANDALA BOGOR
Nama Peserta : Eriansyah
Ramadhan Nama DU/DI : Ramayana Dewi Sartika
Nomor Induk : 10152302 /
9993494142 Tahun : 2016/2017
No
|
Hari,
Tanggal
|
Bimbingan
|
Paraf
|
||
Permasalahan
|
Pemecahan
Masalah
|
Guru
|
Siswa
|
||
1
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
2
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
3
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
4
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
5
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
||||
|
|
||||
|
|
Catatan Guru Pembimbing :
|
KETERAMPILAN
YANG BERTAMBAH DI INDUSTRI
No
|
HARI/TGL
|
KETERAMPILAN YANG DIPEROLEH SELAMA
PRAKERIN
|
KOMENTAR SISWA
|
PARAF
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Tidak ada komentar:
Posting Komentar